《關(guān)于對(duì)山東黃金集團(tuán)有限公司2022年井下一線人員招聘》的公告

　　山東黃金集團(tuán)成立于1996年，2015年改建為國(guó)有資本投資公司。作為省屬國(guó)有大型企業(yè)，集團(tuán)黃金產(chǎn)量、資源儲(chǔ)備、經(jīng)濟(jì)效益、技術(shù)實(shí)力、智能化水平及人才優(yōu)勢(shì)均居全國(guó)黃金行業(yè)前列。2017年以來，集團(tuán)穩(wěn)居中國(guó)第一產(chǎn)金企業(yè)，2018年成為世界黃金協(xié)會(huì)正式會(huì)員，2019、2020年連續(xù)穩(wěn)居全球黃金企業(yè)第10位，榮獲“全國(guó)文明單位”“全國(guó)五一勞動(dòng)獎(jiǎng)狀”“中國(guó)工業(yè)大獎(jiǎng)”(被譽(yù)為我國(guó)工業(yè)的“奧斯卡”)“中華慈善獎(jiǎng)”等多項(xiàng)榮譽(yù)稱號(hào)。2018年，集團(tuán)控股上市企業(yè)——山東黃金(600547.SH,1787.HK)在香港H股主板上市，完成A+H兩地上市布局，成功入選上證50指數(shù)及明晟MSCI、富時(shí)羅素、標(biāo)普道瓊斯三大國(guó)際指數(shù)，曾獲得“最受投資者尊重的中國(guó)上市公司百?gòu)?qiáng)企業(yè)獎(jiǎng)”、上市公司“金質(zhì)量”公司治理獎(jiǎng)等榮譽(yù)。

　　山東黃金集團(tuán)堅(jiān)持世界眼光、國(guó)際標(biāo)準(zhǔn)，始終以科學(xué)發(fā)展為主題，認(rèn)真貫徹新發(fā)展理念，主動(dòng)融入新發(fā)展格局，聚焦主業(yè)，打造核心優(yōu)勢(shì)，戰(zhàn)略發(fā)展能力持續(xù)提升。礦業(yè)領(lǐng)域，集團(tuán)在省內(nèi)膠西北地區(qū)建成了世界級(jí)黃金生產(chǎn)與資源儲(chǔ)備基地，正加速朝著規(guī)?；?、數(shù)字化、生態(tài)化的“萬噸大礦群”邁進(jìn);在省外福建、海南、甘肅、青海、內(nèi)蒙、河南、新疆等省區(qū)，建成了覆蓋“東南西北中”的后備資源開發(fā)基地;在阿根廷、澳大利亞、加拿大、加納等國(guó)家搭建了海外業(yè)務(wù)平臺(tái)。金融產(chǎn)業(yè)，集團(tuán)發(fā)揮產(chǎn)融創(chuàng)新和低成本融資優(yōu)勢(shì)，在北京、上海、深圳、天津、香港等區(qū)域，建立起服務(wù)全集團(tuán)產(chǎn)業(yè)鏈的金融戰(zhàn)略平臺(tái)，打造了集團(tuán)首個(gè)產(chǎn)融結(jié)合跨境金融控股機(jī)構(gòu)，引領(lǐng)行業(yè)產(chǎn)融結(jié)合新方向。

　　根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展和工作需要，現(xiàn)為所屬企業(yè)誠(chéng)聘井下一線人員。

　　一、招聘崗位

　　本次招聘涉及山東黃金集團(tuán)所屬三山島金礦、焦家金礦、玲瓏金礦、新城金礦井下一線人員共計(jì)400人。

　　招聘單位情況介紹、招聘崗位職責(zé)、具體資格條件、工作地點(diǎn)等詳見《山東黃金集團(tuán)井下一線人員招聘崗位需求表》(附件1)。

　　二、招聘條件

　　(一)基本條件

　　1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法。

　　2.具有較高的政治素質(zhì)，品行端正，愛崗敬業(yè)，廉潔自律，遵紀(jì)守法。

　　3.認(rèn)同山東黃金企業(yè)文化，有強(qiáng)烈的事業(yè)心、責(zé)任感，具有履行崗位職責(zé)的學(xué)習(xí)能力和工作能力，符合《勞動(dòng)法》關(guān)于從事井下工作規(guī)定要求，愿意長(zhǎng)期從事礦山井下一線工作，并服從長(zhǎng)期從事礦山井下一線工作安排。

　　4.具備大專及以上(或相當(dāng))學(xué)歷，年齡30周歲及以下成年人(1991年1月1日及以后出生)，專業(yè)不限。

　　5.身體健康，無色盲、心臟病、矽肺病(或疑似)、精神病(或家族病史)等井下作業(yè)禁忌癥(附件3)。

　　6.優(yōu)先考慮具有礦山井下一線工作經(jīng)驗(yàn)，或機(jī)電一體化等相關(guān)專業(yè)人員。

　　7.本科畢業(yè)的應(yīng)聘人員筆試成績(jī)加5分，?？飘厴I(yè)院校為985或211院校的應(yīng)聘人員筆試成績(jī)加3分，不累計(jì)加分。

　　(二)有以下情形的不得報(bào)名

　　有違規(guī)規(guī)紀(jì)違法、處理處分、重大失職等不良或負(fù)面記錄的;人事檔案存在重要信息涂改、材料造假、違規(guī)異地高考、冒名替考等作假舞弊情形的;法律法規(guī)及公司選聘制度規(guī)定不得聘用的。

　　三、招聘程序

　　(一)網(wǎng)上報(bào)名

　　網(wǎng)上集中報(bào)名時(shí)間自公告發(fā)布之日起至2022年7月15日。應(yīng)聘者可登錄招聘網(wǎng)站下載《招聘報(bào)名表》(附件2)，如實(shí)填寫后連同相關(guān)報(bào)名材料、證明材料掃描件或數(shù)碼照片同步發(fā)送到以下指定報(bào)名郵箱(請(qǐng)將全部報(bào)名材料打包壓縮，并在壓縮包以及郵件標(biāo)題中注明“姓名+2022年井下一線人員+意向單位及意向崗位”)，其他應(yīng)聘方式無效。

　　招聘網(wǎng)址：www.zibohr.com

　　http://www.stigmerge.com/news/41.html

　　報(bào)名郵箱：zhlwpq@163.com

　　報(bào)名材料包括：

　　(1)報(bào)名表;

　　(2)學(xué)歷(學(xué)位)證書;

　　(3)學(xué)信網(wǎng)下載的學(xué)歷(學(xué)位)證書備案表或其他證明材料;

　　(4)本人身份證(正反面)，戶口本(索引頁(yè)、本人頁(yè));

　　(5)特殊工種作業(yè)證書、技能等級(jí)證書;

　　(6)無違法犯罪記錄、未參加邪教等非法組織、無吸食(注射)毒品記錄證明。

　　以上材料(2-6)在報(bào)名時(shí)需提供原件電子版(掃描版)，原件及復(fù)印件于入職前送交指定地點(diǎn)進(jìn)行復(fù)審。

　　(二)資格審查